工作内容：
1.协助部门领导建立完善质量管理制度，推动工作有序开展；
2.协助部门制定集团年度质量工作计划及质量目标，组织开展质量考核；
3.协助部门领导建立公司质量机制和质量文化，组织和推动各类质量活动；
4.收集并整理各工序上报相关质量的报告，及时反馈质量状况；
任职条件：
1.全日制大专及以上学历，质量管理、材料工程、冶金工程的相关专业；
2.35岁以下，有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，工作主动性强；
3.能适应较长的培训学徒期，表现优异者晋升为管理人员；