【薪酬福利】
1. 无责底薪5500+课时费+季度奖金，平均月薪到手6k起！（课时费基本160-240一节课，根据教学水平定课时费提成，每半年有一次提薪机会）；
2. 带薪培训，培训期间根据出勤计薪，每日补助150；
3. 每年带薪寒暑假7-10天，工作满一年后带薪年假5-10天；
4. 节假日福利等；

【教师工作时间】：
周一周二双休
周中有晚课：10:00--19:30
周中无晚课：10:00-5:00
周末8:00-6:00或10:00-8:00，根据排班安排上班时间

【教师工作职责】：
1、前期培训听课练课，培训结束后下派校区带班课和VIP，班课一个班10-15个学生，VIP为一对三；
2、日常过课、磨课，批改作业，不需要自己做PPT，教研部门会直接提供；
3、配合校区完成新生测试及班级管理工作，与家长及时沟通反馈学习情况；
4、配合校区完成活动（公开）课展示及家长沟通季度末需要配合课程顾问召开家长会（【无需】招生和点对点沟通续费，本项工作由课程顾问老师负责！）

【教师任职要求】：
1. 接受无教学经验及无教资老师，提供完整带薪培训；
2. 积极向上，活泼开朗，喜欢小朋友，性格开朗执行能力强；
3. 善于沟通并有课后服务意识，接受教学安排的工作任务；
4. 普通话发音标准，能有效调动课堂气氛；

【工作地址】：
郑州各个区都可以分配
岗位不硬性要求教师资格证，不提供食宿